“Cuando Sheena S. Iyengar era una estudiante de Psicología Social en la Universidad de Stanford en 1990, le gustaba visitar el Mercado de Draeger en el cercano Menlo Park. Aunque es ciega, Iyengar, una mujer pequeña con un pelo negro intenso, se sorprendía por la multitud de productos en oferta: 3.000 libros de cocina, 500 variedades de productos, 250 tipos de quesos, 150 vinagres, 75 aceites de oliva, y casi 250 mostazas. Como buena degustadora, se divertía probando en las docenas de puestos dispersos por la zona. Sin embargo, pocas veces compraba algo – y eso la dejó muy extrañada”.
Ese es el principio de un artículo en el Chronicle Review que habla de Sheena Iyengar, una investigadora responsable de un libro llamado The Art of Choosing. Ese libro es el resultado de un curioso experimentoque Iyengar llevó a cabo poco después de aquel acontecimiento y que sirve de base para este artículo:
“[Iyengar] persuadió al dueño de la tienda para dejar que colocara un puesto de pruebas de producto cerca de la entrada. Cada pocas horas, el puesto alternaba entre ofrecer 6 y 24 sabores distintos de mermelada. Los resultados fueron sorprendentes: la mesa con 24 sabores atrajo a más gente, pero la mesa con seis sabores impulsó más a la gente a comprar (el 30% de los que pararon en la muestra con seis sabores acabaron comprando un tarro, mientras que solo el 3% de la mesa de 24 sabores acabaron comprando uno)”.
Y aquí llega la reflexión. ¿Es malo tener demasiadas opciones? ¿Pasa lo mismo con los tarros de mermelada que con las distribuciones Linux?
Para responder a esa pregunta os convendría leer el artículo que en realidad ha originado este post. En elFinancial Times un tal Tim Harford escribió hace meses un artículo titulado “Given the choice, how much choice would you like?” (“Dada la capacidad de elegir, ¿cuánta capacidad de elegir os gustaría tener?“).
En aquel artículo Harford nos introduce precisamente en aquella primera investigación de Iyengar y de su colega, Mark Lepper, que trataron de estudiar la influencia de las opciones en los hábitos de la gente. Lo curioso es que nunca pudieron consolidar esos resultados. Ni ellos, ni nadie más. Leer el resto de esta entrada »
Como sabemos Google es una compañía bastante atípica en muchos aspectos si la comparamos con otras, por ejemplo de lo que más se ha hablado siempre es del alto grado de libertad que tienen sus empleados. Pues bien, ahora dicha libertad acaba de ser recortada (un poco) ya que los trabajadores de Google, aunque quieran, no podrán utilizar Windows ni en sus portátiles ni en los equipos de escritorio.
¿Y eso? Pues bueno, según han declarado varios empleados de Google a la gente del Financial Times la medida llega por puras cuestiones de seguridad. Todos recordareis que hace unos meses Google sufrió un importante susto de seguridadque al final se tradujo en un serio conflicto entre la empresa y el gobierno Chino, y esto es lo que Google quiere evitar y por eso desde ahora los empleados de la empresa podrán elegir entre Mac OS y Linux, pero Windows queda descartado por ser más susceptible a sufrir problemas/ataques de seguridad (Windows 7 es bastante seguro, pero al ser el SO que domina el mercado es el objetivo numero uno de los chicos malos).
Google ha declinado realizar declaración alguna sobre estas nuevas informaciones proporcionadas por sus propios empleados, quienes también han comentado que muchos trabajadores de la empresa, tras los ataques que sufrieron llegados desde China, comenzaron a mudarse hacia Mac OS sin que nadie les dijera nada, y que desde ahora el que quiera trabajar con Windows tendrá que conseguir antes autorización de “alto nivel”.
¿Paranoia de seguridad colectiva? ¿Golpe intencionado de Google a Microsoft y su producto estrella? Pues yo sinceramente pienso que ni una cosa ni la otra. El movimiento tiene bastante lógica para evitar problemas de seguridad, algo que preocupa siempre en las grandes empresas (o debería), y dudo que las filtraciones hayan sido intencionadas. En cualquier caso que esto se haya conocido si que puede afectar a Windows ya que quizás otras empresas sigan lo marcado por Google. También me gustará ver qué hace Google cuando llegue su sistema operativo, ¿obligará a los empleados a mudarse en masa hacia el SO o seguirá permitiéndoles trabajar con Mac OS, Linux o Chrome OS indistintamente.
Vía alt1040.com
- Damián Fossi
- Linux, Slackware
Después de “muchos meses de desarrollo y cuidadoso testeo” se anunció así el lanzamiento de la versión final de Slackware 13.1 con novedades que incluyen: Kernel 2.6.33.4, XFCE 4.6.1, KDE 4.4.3 (con Qt 4.6.2) y toda la simplicidad, seguridad y estabilidad por la que es famosa esta legendaria distribución.
Slackware se sigue manteniendo fiel a su principio de entregar a los usuarios sus paquetes de software en las condiciones en las que sus autores lo desean, y en su único DVD de instalación podemos encontrar algunos como: Apache 2.2.15, PHP 5.2.13, Python 2.6.4, Ruby 1.9.1, Git 1.7.1, Mercurial 1.5.2, Firefox 3.6.3 y muchos más.
Esta nueva versión 13.1 también incluye, por segunda vez, Slackware64, su versión oficial para arquitecturas de 64 bits.
